達(dá)內(nèi)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)為你解讀為什么要參加培訓(xùn)班

來(lái)源：廣州達(dá)內(nèi)教育日期：2019-09-06 21:18 瀏覽：77

寫(xiě)的很長(zhǎng)，但都是實(shí)話。

作為從業(yè)15年以上的設(shè)計(jì)師，我并不歧視培訓(xùn)機(jī)構(gòu)教育出來(lái)的人，也沒(méi)這個(gè)必要。

很多大家嘴里的“大神”級(jí)別設(shè)計(jì)師不少都是自學(xué)成才的，甚至之前做的事、學(xué)習(xí)的專業(yè)跟設(shè)計(jì)毫無(wú)關(guān)系，當(dāng)然也會(huì)有人經(jīng)歷過(guò)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的教育。

從大局上來(lái)講，我歡迎更多的朋友們來(lái)進(jìn)入到互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)中來(lái)，感受設(shè)計(jì)給你自己和別人帶來(lái)的美好希望和改變。

我依然堅(jiān)信有不少朋友是因?yàn)闊釔?ài)才急于找一個(gè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)來(lái)實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想，但入行容易提高難，后期的造化還是要看你自己的修為了~

雖然對(duì)很多人來(lái)說(shuō)，我的看法有偏見(jiàn)，但我還是要堅(jiān)持說(shuō)，設(shè)計(jì)真的是需要有藝術(shù)DNA的人來(lái)從事的。如果不是從內(nèi)心熱愛(ài)設(shè)計(jì)的朋友，建議還是謹(jǐn)慎考慮這個(gè)職業(yè)：

一個(gè)是投入大，因?yàn)樵O(shè)計(jì)師需要拓寬眼界和思維，很多東西就是要買到手把玩才能真正體會(huì)真諦，隨便看看科技新聞沒(méi)戲，花的錢老多了；

二是設(shè)計(jì)風(fēng)格跟設(shè)計(jì)師本人的性格、思維模式、三觀、情商甚至是道德修養(yǎng)等等緊密相連，根本沒(méi)辦法騙人。

三是，這個(gè)行業(yè)很浮躁，就像氣功一樣“大師”云集，很容易被眼前的東西沖昏頭，被銀行卡里的工資笑彎腰。但好景不長(zhǎng)，當(dāng)有一天你所在的企業(yè)醒悟過(guò)來(lái)識(shí)破了你的能力其實(shí)很難滿足它的要求時(shí)，你跳槽是多么的困難。

坦白的講，我并不贊成培訓(xùn)機(jī)構(gòu)出來(lái)的設(shè)計(jì)師就一定如何如何的說(shuō)法，這樣對(duì)人不公平也不尊重，每一個(gè)人都有改變自己命運(yùn)的機(jī)會(huì)，真的不要一概而論。

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)出來(lái)的設(shè)計(jì)師之所以成為了一個(gè)熱門的話題，我覺(jué)得不光是培訓(xùn)機(jī)構(gòu)與學(xué)員的問(wèn)題，還有整個(gè)中國(guó)“科技”公司，包含BAT巨頭，還有創(chuàng)業(yè)公司雨后春筍般出現(xiàn)的問(wèn)題。

用人需求暴增，為了讓企業(yè)業(yè)務(wù)順利迅速開(kāi)展，進(jìn)入了搶人模式，不光工資開(kāi)的高高的，要求也越來(lái)越低，恨不得能開(kāi)Photoshop就先給offer，就這樣低的要求下，很多設(shè)計(jì)師還是不來(lái)，因?yàn)橛袟l件更好的企業(yè)跪著流著口水相迎。

一部分從培訓(xùn)機(jī)構(gòu)出來(lái)的設(shè)計(jì)師問(wèn)題到底在哪里？我強(qiáng)調(diào)是一部分。任何行業(yè)一旦火爆了，用人需求大，都一定會(huì)有投機(jī)者出現(xiàn)，設(shè)計(jì)當(dāng)然不例外。

設(shè)計(jì)難就難在你很難說(shuō)它所能涉及的知識(shí)領(lǐng)域范圍有多大，一個(gè)合格的設(shè)計(jì)師我可以說(shuō)基本上啥都懂，而且需要深入。

這也是很多設(shè)計(jì)高手的個(gè)人愛(ài)好廣泛到令人難以理解的原因。設(shè)計(jì)并非開(kāi)個(gè)PS畫(huà)圖那么狹窄的事，需要設(shè)計(jì)師長(zhǎng)期的知識(shí)儲(chǔ)備與思維能力培養(yǎng)。

寫(xiě)到這里，我決定停手了，因?yàn)樵秸f(shuō)越多，我不喜歡知乎上的長(zhǎng)篇文章，但我還是寫(xiě)多了...我真心希望從培訓(xùn)機(jī)構(gòu)出來(lái)的設(shè)計(jì)師，還是在那里正在接受教育的朋友，馬上找到自己的位置。其實(shí)我們也不必單單只憑一個(gè)人是否從培訓(xùn)機(jī)構(gòu)出來(lái)就妄下結(jié)論，考量一個(gè)人設(shè)計(jì)修為的方法太多了。

對(duì)于很多同學(xué)來(lái)說(shuō)，自學(xué)并不是一件容易的事情，對(duì)學(xué)習(xí)能力，自制力，學(xué)習(xí)方法，以及學(xué)習(xí)時(shí)間的掌握，都是非常大的挑戰(zhàn)。

而且，在這個(gè)一切都變的非?？斓臅r(shí)代，市場(chǎng)和工作可能不會(huì)等你那么久的時(shí)間。

所以，對(duì)于希望集中火力突破學(xué)習(xí)瓶頸，取得實(shí)質(zhì)性進(jìn)展并借此找到一份工作的人來(lái)說(shuō)，最適合的方式其實(shí)就是參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

文章來(lái)源：知乎，匿名用戶

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